常村煤礦：加強黨的建設 提升發展動能

常村煤礦黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹黨的二十大精神，將精益思想指導下的“算賬”文化全面貫徹落實到黨建工作中，提升了黨建工作科學化水平，黨建績效排名穩居集團能源板塊前列。

理論武裝實現新提升。去年以來，常村煤礦共組織黨委理論學習中心組學習23次，開展專題研討10余次；制定下發了學習宣傳貫徹黨的二十大精神任務清單，全面推進37項工作任務，礦井高質量發展取得了新成效。

全面從嚴治黨實現新提升。深入探索全面從嚴治黨黨委主體責任、紀委監督責任、黨委書記第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”“四責協同”機制。通過修訂全面從嚴治黨責任清單，開展兩輪廉潔風險點排查工作，實施重點、專項、日?！叭棻O督”，組織開展“三個防火墻”“三個重溫”“三個征集”活動等工作。

黨組織建設實現新提升。對照“三基”建設總體要求，向9個專業化隊組派駐了聯合黨支部負責人和黨建工作指導員，實現了黨建工作全覆蓋。同時，持續開展“一支部一特色”、疫情防控志愿服務、思想幫扶等活動，提升了各級黨組織凝聚力和戰斗力。

文化興企實現新提升。充分發揮常村煤礦新時代文明實踐站“一站”“一基地”引領輻射作用，持續開展社會主義核心價值觀和潞安化工企業文化理念宣貫活動，深入推進“家文化”建設，強化以“成就價值”為內涵的礦風、隊風建設，增強了企業文化建設的引領力、感召力和向心力。

風險防控實現新提升。每月召開風險防控專題會，完善常態化風險防控機制，共防范化解各類風險508條；認真落實集團每月黨建引領、安全環保、經營分析、績效管理等四個專題調度會重點工作要求，壓實“守底線、打沖鋒”政治責任，制定專項行動方案，34條舉措全部落地，提高了風險防控的時效性、針對性。   

                                              （文 李文龍）

責任編輯：李世臣